2027-1학기 파견 경영대학 교환학생 선발 안내

2027-1학기 파견 경영대학 교환학생 선발 안내 첨부파일: 1_ESB exchange 제출서류_Spring 2027 2_2027학년도 1학기 파견 교환학생 설명회 대체 안내문 3_2027-1학기 파견가능대학 리스트 경영대학 경영학 주전공생을 위한 2027학년도 1학기 파견 국제교류 프로그램 선발 내용을 아래와 같이 안내 드립니다. 관심 있는 학생은 아래 내용 숙지바라며, 관련하여 문의사항이 있는 경우 경영대학 국제오피스로 연락 주시기 바랍니다. ※ 문의: exchange@ewha.ac.kr / 02-3277-6881 [선발일정] 1) 교환학생 설명회: 자료로 대체 2) 서류접수 - 일정: 2026년 7월 16일(목) ~ 7월 22일(수) - 서류 합격 발표: 2026년 8월 6일(목) 3) 면접전형 - 일정: 2026년 8월 중(서류합격자에게 개별공지) - 최종 합격 발표: 2026년 8월 중 ※ 구체적 면접 일정은 확정 후 공지문 안내 예정 [지원자격] ① 대상: 학부 경영학부 학생, 일반대학원 경영학과 학생 ② 학점: 누적 GPA 3.0 이상 (4.3 기준) ③ 공인영어성적: - 교환학생: 공인영어성적 보유자 (2025월 7월 1일 이후 응시자만 가능) ※ 일부 학교의 경우 학교별 세부기준을 충족할 경우에만 지원 가능 (‘파견가능대학 리스트’참고) ④ 이수 학기 (1) 학부: 2학기 이상 수료한 학생으로 정규 학기 이내인 자 - 2026년도 2학기 휴학 예정인 경우, 현재 3학기 수료 이상 학생만 지원 가능 (휴학생도 지원 가능하나 정규 학기 중에만 교환 파견 가능하며 추가학기에는 파견 불가) - 8학기 파견 시 귀국 후 추가 학기 등록 필수 ※ 일부 학교의 경우 학교별 세부기준을 충족할 경우에만 지원 가능 (‘파견가능대학 리스트’참고) (2) 대학원: 1학기 이상 수료한 학생으로 정규 학기 이내인 자 - 4학기 파견 시 귀국 후 추가 학기 등록 필수 ⑤ 교과목 이수 (1) 학부: 경영학 전공필수 및 전공기초 7과목 + 영어강의 2과목 이수 - 영어강의는 수강한 전공 또는 교양과목과 복수 인정 가능 - 단, 외국어 수업(교양영어, 제2외국어 등)은 제외 - 파견 직전 학기에 수강 예정인 과목도 포함 가능하나, 가급적 지원 전에 이수 완료 권장 - 전공필수 수강 내역에 경영학 전공필수 및 전공기초 과목 개수 합쳐 기재, 경영학 전공인정 타과목은 제외 (2) 대학원: 전공과목 15학점 이상 이수 - 파견 직전 학기 수강 예정 과목 포함 가능하나 가급적 지원 전에 이수 완료 권장 [구비서류] ① 지원서 (첨부파일 확인) - 여권 상 영문 성명과 정확히 일치하도록 작성 - 이메일 주소는 Gmail 계정 개설 후 작성 권장 ② 교환학생 지원 서약서 (첨부파일 확인) ③ Statement of Purpose 국문 및 영문 (첨부파일 확인) ④ 성적증명서 국문 및 영문 (제출일기준 성적증명서(또는 학업성적부) 제출) - 4.3 만점으로 표기 - 경영학 전공과목명과 성적은하이라이트표시 ⑤ 공인영어성적표 (TOEFL 또는 TOEIC) 사본 - 2025년 7월 1일 이후 응시 성적만 인정 [접수방법] - 서면 접수: 파일 준비하여신세계관 309호 국제오피스앞으로 제출 (토요일, 일요일, 휴무일은 접수 불가) - 또는 이메일 접수: exchange@ewha.ac.kr (메일 제목: [2027-1 교환학생지원] 학번_학생이름) - 제출 서류: 위 [구비서류]의①~⑤의 순서대로 준비하여 제출 (7월 22일까지 접수된 서류에 한해 인정) ※ 제출된 서류는 반환되지 않으며, 지원자격을 충족하지 않거나 서류가 미비할 경우 서류심사에서 제외됩니다. [면접전형] 심층 영어면접으로 진행

[메이캔] 청년일자리 강소기업 채용관 이벤트

[고용노동부/벤처기업협회] 청년일자리 강소기업 채용관 공고확인 이벤트 신청! 복지부터 성장까지 다 갖춘, 청년일자리 강소기업 채용공고만을 모았다! 우수기업의 실시간 채용정보 확인하고, 자소서코칭과 모의면접으로 취업준비까지 한 번에 해결하세요! ●청년일자리 강소기업이란? 고용노동부와 중소벤처기업부가 우수 일자리 정보 제공을 위해, 청년고용 뿐만 아니라, 근로여건, 기업 경쟁력까지 우수한 ‘청년일자리 강소기업’을 선정! ※ 청년일자리 강소기업의 실시간 채용정보를 확인할 수 있는 ‘사람인 청년일자리 강소기업’ 채용센터가 운영되고 있습니다. ● 채용관 이벤트 참여 방법 1) 청년일자리 강소기업 채용관에 접속하기! https://www.saramin.co.kr/zf_user/jobs/theme/kangso 2) 관심 있는 기업 채용정보 확인하고, “채용공고 스크랩” 또는 “입사지원”! 3) 하기 신청링크를 통해 제출하기!(~이용권 소진시까지) https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe9_837QkXfiekWmjF0bCoDcNqRMuK4YCzlKumIg1AZQ-9WMQ/viewform 4) 사람인 AI자소서코칭 또는 AI모의면접 이용권 받고, 취업준비 한번에! ※ 제공서비스: 공고 스크랩 인증 → AI자소서코칭 10회권 / 입사지원 인증 → AI모의면접 1회권 * <사람인 AI모의면접 이용권>이란? - 관심기업의 채용공고 url을 넣어 맞춤형 질문으로 준비! - 내 답변에 따라 달라지는 꼬리질문으로 실전 면접 연습! - 응시권 사용에 대한 정보는 모두 비공개(적용기업 등) ● 문의/안내 청년일자리 강소기업 선정사무국 02-6331-7054 / kangso@kova.or.kr

한국정보처리학회, AI·보안 연구성과 공유...채상미 이화여대 교수 수석부회장 선출

한국정보처리학회 수석부회장으로 선출된 채상미 이화여자대학교 경영학과 교수가 인사말을 전하고 있다./ 사진=한국정보처리학회 인공지능(AI)과 사이버보안, 디지털 혁신 분야의 최신 연구 성과를 공유하는 학술대회가 서울에서 열렸다. 특히 올해는 AI가 로봇 등 실제 기기를 움직이는 '피지컬 AI'와 관련 보안 기술이 주요 화두로 떠올랐다. 한국정보처리학회는 이번 행사에서 새로운 회장단을 선출하고 AI 융합연구와 산업계 협력을 강화하기로 했다. 한국정보처리학회는 지난 5일부터 7일까지 서울 세종대학교에서 'ACK 2026' 학술발표대회를 온·오프라인으로 개최한다고 6일 밝혔다. 이번 행사에는 학계와 연구기관, 산업계 관계자 약 500명이 참가해 총 501편의 논문을 발표한다. AI와 정보보호, 디지털 혁신 등 정보기술 분야의 연구 성과를 공유하고 산업 현장에 적용할 방안을 논의한다. 특히 올해는 AI가 로봇 등 실제 기기를 움직이는 '피지컬 AI'와 관련 보안 기술이 주요 화두로 떠올랐다. 한화진 숭실대학교 석좌교수는 AI 확산 과정에서 발생하는 에너지와 물, 인프라 문제를 짚었다. 김용대 KAIST ICT 석좌교수는 피지컬 AI 시스템의 보안 위협과 대응 기술을 소개했으며, 임태범 한국전자기술연구원(KETI) 소장은 피지컬 AI 기술 동향과 안전 문제를 설명했다. AI 기반 소프트웨어 보안과 대규모 언어모델(LLM), 로봇 제어 기술 등을 다루는 강연도 진행됐다. 학회는 우수 연구 성과 84편을 선정해 시상할 예정이다. 학술대회 기간 열린 정기총회에서는 채상미 이화여자대학교 경영학과 교수가 한국정보처리학회 수석부회장으로 선출됐다. 차기 회장에는 최정식 보안뉴스·인더스트리뉴스 회장이 선출됐다. 채 교수는 "AI, 빅데이터, 정보보호 및 디지털 혁신 분야의 연구와 산학협력을 강화하고, 학회의 학술 경쟁력과 산학연 협력을 높일 것"이라며 "AI를 중심으로 빠르게 변화하는 정보기술 환경에 대응하기 위해 융합연구와 국제 학술교류를 활성화하고, 산업계와의 협력도 확대해 나가겠다"고 말했다. 이인애 머니투데이방송 MTN 기자 *동영상 및 원문 링크: https://news.mtn.co.kr/article/2026110618410910740